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人事・給与

次世代育成「特定事業主行動計画」

女性活躍推進法に基づく取り組み

特定事業主行動計画に基づく公表（第19条第6項関係）

計画公表
後期計画可茂衛生施設利用組合の女性職員の活躍の推進に関する特定事業主行動計画 （後期計画）〔166KB〕令和５年度　実施状況の公表〔62KB〕
令和４年度　実施状況の公表〔61KB〕
前期計画可茂衛生施設利用組合の女性職員の活躍の推進に関する特定事業主行動計画（前期計画）〔90KB〕前期実施状況の公表〔58KB〕

女性の職業選択に資する情報の公表（第21条関係）

障がい者活躍推進計画

　障害者の雇用の促進等に関する法律の規定により、「障がい者活躍推進計画」を作成したので公表します。

人事行政の運営、給与等の状況の公表

　地方公務員法（昭和25年法律第261号）第58条の２の規定に基づき、可茂衛生施設利用組合職員の任用、人事評価、給与、勤務時間その他の勤務条件、休業、分限及び懲戒、服務、退職管理、研修並びに福祉及び利益の保護等人事行政の運営の状況を公表します。

等級及び職制上の段階ごとの職員数の公表

　地方地方公務員法（昭和25年法律第261号）第58条の３の規定に基づき、可茂衛生施設利用組合職員の等級及び職制段階ごとの職員数を公表します。